国铁济南局财会专业人员能力素质提升培训班顺利开班

为深入推进铁路体制机制改革，加快建设世界一流铁路企业，补齐财会人才结构性短板，健全全链条培养体系，夯实财务数智化转型人才根基，8月17日，国铁济南局财会专业人员能力素质提升培训班在山东财经大学舜耕校区正式开班。本次培训由我校MBA学院承办，为期5天，参训学员均为国铁济南局从生产一线择优遴选入库的优秀青年财会人员，也是全局财会后备梯队的核心力量。

开班仪式由山东财经大学MBA学院副院长张禹主持，MBA学院党委书记高峰出席开班仪式并致辞。他表示，山东财经大学与国铁济南局有着长期稳固的产教协同基础，多年来持续面向铁路行业输出优质财经人才，校企双方在人才培养、实务研究、干部研修等领域结出丰硕合作成果。本次培训班紧扣铁路财务数智化转型现实需求，直面一线财会岗位工作痛点难点，MBA学院依托学校会计、财税优势学科资源，为参训学员量身打造实战导向课程体系，综合运用专题授课、案例研讨、标杆企业现场教学、小组研学等多元教学模式；同时组建专项工作专班，在教学组织、学员管理、后勤保障等方面周密部署，全力保障培训质效。他勉励全体学员要保持空杯求知心态，沉下心夯实专业根基，坚持学思用贯通、知信行统一，主动把握智能财务发展大势，学员之间互学互鉴、取长补短，真正把课堂所学转化为履职担当、干事创业的实际能力。

国铁济南局财务部财务共享中心主任王广伟作开班动员讲话。他指出，当前铁路财务管理正加速实现由传统核算向价值创造、数智赋能转型。面对新形势、新任务、新要求，国铁济南局打破单位壁垒，统筹全局财会人才资源，搭建专业化财会人才储备库，推行“一人一方案”专项培养模式，落实一对一带教帮扶，配套实施动态考核评价机制，充分激活青年人才内生动力，着力构建规范化、系统化的财会人才全链条培育体系。

王广伟介绍了国铁济南局财务共享建设阶段性实践成效。自财务共享建设启动以来，国铁济南局锚定规范管理、高效运转、风险防控、数据驱动核心目标，持续推进各业务系统互联互通落地，落地电子会计档案、AI智能审核、银企直连、内部交易协同等数智化改革举措，打通业务流、资金流、数据流、信息流，驱动财务管理模式迭代升级。依托财务共享平台全域业务审核优势，持续强化财会监督效能，精准防范化解经营管理与资金安全风险，夯实企业合规经营底线。

结合本次集中培训，王广伟对全体参训学员提出殷切期望。希望各位学员牢牢把握专项培养宝贵契机，深耕会计准则、财税合规管理、全面预算管理、智能财务建设等专业领域知识；主动拥抱数字化变革，破除传统核算思维定势，牢固树立经营管理意识、价值创造理念与风险防控思维；坚持学用结合、实干笃行，在岗位实践中淬炼专业能力，努力成长为适配国铁济南局高质量发展需要的复合型财会人才。  

为期五天的专题培训，既是国铁济南局完善财会人才梯队建设、纵深推进财务数智化转型、提升企业经营管控水平的重要举措，也是我校MBA学院发挥学科优势、深化产教融合、服务地方重点行业人才能力提升的具体实践。

下一步，MBA学院将持续发挥我校财经学科特色优势，面向政企、重点行业开发更多定制化研修培训项目，不断创新人才培养模式；深化与国铁济南局等大型企事业单位的务实合作，推动教育、科技、人才协同联动，以高质量继续教育与干部研修服务行业产业转型升级，为区域经济社会高质量发展贡献山财大商科力量。

撰稿：王瑞方   排版：王双 初审：张禹   终审：高峰