浙江大学文科资深教授王重鸣为MBA学员做专题讲座

近日，浙江大学文科资深教授，浙江省特级专家王重鸣教授应邀为我院MBA学员开展《高质量发展的转型策略与能力建设》专题讲座。MBA学院副院长孔鹏志主持讲座，《管理心理学》《可持续创业管理》课程组负责人、2021级全体学员200余人聆听了此次讲座。

讲座内容凝练了王重鸣教授在疫情期间出版的四部专著《管理心理学》《专业技术人员创业能力建设读本》《中国企业组织变革与文化融合策略》《商业模式工具书（实战版）》的核心思想，着重介绍了高质量发展的转型策略、可持续发展的五力模型，以及新经理人才的能力建设。

王重鸣教授在讲座中指出，绿色可持续科技创新是中国企业高质量发展的新策略，在此背景下面临变局、数字、绿创三大转型。转型需要的个人与组织能力建设关键点，可以归结为生态力、团队力、创新力、行动力、文化力五个维度。组织在实施过程中，应以ESR、ESG、SDG为核心的可持续管理为主线，以团队力为中心，弹韧力、赋能力为双翼，增强组织可持续力的变革适配。

在可持续管理的转型策略的具体实施方面，应在初创期、成长期、转型期、跨越期，依次做好职能管理、战略管理、数字管理、可续管理，依托弹韧力、团队力、变革力的强化，实现成长期的弹韧转型，转型期的数字转型，以及跨越期的绿色转型。

讲座后，王重鸣教授与2021级学员进行了互动交流，一一回答了学员提出的管理实践问题，并合影留念。

此次讲座在山东省委、省政府印发《山东省黄河流域生态保护和高质量发展规划》，明确到2035年基本建成黄河流域生态保护和高质量发展先行区的背景下举办，王教授所讲授的高质量发展的转型策略与能力建设方法具有重要的指导意义。

主讲嘉宾简介

王重鸣 浙江大学文科资深教授，浙江省特级专家，浙江大学管理学院教授、博士生导师，浙江大学全球创业研究中心主任、浙江大学人力资源与战略发展研究中心名誉主任。米勒创业创新研究院院长（与斯坦福合作）、浙大-牛津大学女性创业研究与发展中心主任。中国心理学会工业心理学专业委员会名誉主任、浙江省行为科学学会理事长，浙江省职业经理人协会专家委员会主任、国际丝路创业教育联盟理事长。AMBA&BGA商学院国际认证协会国际顾问委员会中国代表。2007年荣获“复旦管理学杰出贡献奖”（工商管理）一等奖。2020年荣获浙江大学管理学院功勋奖。